מכרז פומבי מספר 63/25 דרוש/ה מנהל/ת אגף חירום ובטחון

(היקף משרה: 100%)

דרגת המשרה ודירוגה: 60-70% משכר מנכ"ל, בהתאם לאישור משרד הפנים

תיאור התפקיד: 

ניהול, הכנה והפעלת מערך החירום והביטחון הרשותי עם כלל בעלי התפקידים, ובסיוע הדדי עם רשויות שכנות ברגיעה ובחירום, תוך שיתוף פעולה עם הרשויות השונות וכלל הכוחות הפועלים במרחב.                                 

עיקרי התפקיד: 

1.    ניהול אגף חירום ובטחון ברשות המקומית.
2.    הכנת תוכניות עבודה ואפיון צרכי חירום ובטחון ברשות.
3.    הובלת היערכות הרשות המקומית למצבי חירום.
4.    ניהול אירועי חירום ברשות בשגרה ובחירום.
5.    ניהול מערך האבטחה והביטחון ברשות בעת שגרה וחירום.
6.    הכנת מוסדות הרשות המקומית לשעת חירום.
7.    ניהול ותחזוקת מחסני חירום וציוד לחירום.
8.    ניהול ותחזוקת מקלטים ציבוריים.
9.    ניהול תחום חירום וביטחון במוסדות החינוך.
10.    ייצוג הרשות בענייני חירום וביטחון ותיאום פעולות מול הגורמים הרלוונטיים.
11.    מטלות נוספות שתוטלנה על ידי מנכ"ל המועצה או מי מטעמו.

תנאי סף:

השכלה ודרישות מקצועיות:

השכלה:

בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמאים בחוץ לארץ.

או
הנדסאי או טכנאי  רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים התשע"ג-2012.

או

תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.

או

אישור לימודים בתוכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).

 

קורסים והכשרות מקצועיות:

בוגר קורס קציני צה"ל או בוגר קורס קציני משטרה או קורס קצינים בגוף חירום ובטחון אחר

מנהל אגף החירום והבטחון יחויב לסיים בהצלחה קורס קב"טים של משרד הפנים לא יאוחר משלוש שנים מתחילת מינויו. עדכון שכרו מותנה בסיום הקורס כאמור.

דרישות ניסיון מקצועי וניהולי:

בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמפורט לעיל – 5 שנות ניסיון בתפקידים ניהוליים או מקצועיים בתחום חירום ובטחון.

הנדסאי רשום – 6 שנות ניסיון כמפורט לעיל.
טכנאי מוסמך - 7 שנות ניסיון כמפורט לעיל.

 

ניסיון ניהולי – 3 שנות ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.

דרישות נוספות:

• רישיון נהיגה בתוקף - חובה
• שליטה בשפה העברית ברמה גבוהה, שפות נוספות בהתאם לצורך.
• שליטה ביישומי מחשב וידע ביישומי תוכנת האופיס.

 

מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:

ייצוגיות.

שירותיות.

סדר וארגון.

יכולת הובלה.

יכולת פיקוד, ניהול, שליטה והדרכה.

יכולת התמודדות עם לחץ.

סמכותיות.

יכולת ארגון, תכנון וביצוע.

יכולת תיאום ופיקוח.

עבודה מאומצת במצבי חירום מקומיים ולאומיים.

נסיעות במסגרת התפקיד.

אמינות ויושרה.

יכולת עבודה בצוות עם גורמי פנים וחוץ.

עבודה בשעות לא שגרתיות.

עבודה עם נציגי החירום מגופים שונים ברשות ומחוצה לה.

יכולת מתן שירות בשגרה ובחירום.

 

כפיפות: למנכ"ל המועצה. מונחה מקצועית ע"י מינהל החרום במשרד הפנים, רח"ל, פקע"ר.

 

הגשת מועמדות:
יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחה בעמידת תנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי העסקה , מכתבי המלצה ומסמכים אחרים ככל הנדרש). 
את החומרים ניתן לשלוח במייל [email protected] או למסור במשאבי אנוש, אודם 63, שהם.
מועד אחרון להגשת מועמדות: 26.1.26 שעה: 14:00.

תיעננה רק הצעות העונות על דרישות המכרז ושצורפו להן התעודות והמסמכים הנדרשים.
 

הליכי המיון למשרה: הרשות תזמן לראיונות מקדימים מועמדים העומדים בתנאי הסף טרם קיום המכרז.

מועמדים העומדים בדרישות הסף יידרשו לעבור מבחן התאמה במכון מיון בטרם תתקיים הוועדה.

 

למטרת ייצוג הולם ברשות המקומית, בגיוס למשרה זו תינתן עדיפות למועמדים הבאים: נשים, בני האוכלוסייה הערבית, לרבות הדרוזית והצ'רקסית, מי שהוא או שאחד מהוריו נולדו באתיופיה, בני האוכלוסייה החרדית, עולים חדשים, אנשים עם מוגבלות בהתאם להוראות חוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח-1998, ובהתאם להוראות והגדרות חוק שירות המדינה (מינויים), התשי"ט-1959 ו/או סעיף 173ב(א) בפקודת העיריות.

זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.

 

המכרז מנוסח בלשון זכר אך מיועד לגברים ונשים כאחד.

 

 

 בכבוד רב

 דפנה רבינוביץ'

ראש המועצה

 

 

העתק:  דינה פרומוביץ, מנכ"ל

              תיק מכרז